- Politikalar
- Araştırma Geliştirme İlkemiz
- Bilgi Güvenliği Yönetim İlkemiz
- Çevre İlkemiz
- Dijitalleşme İlkemiz
- Eğitim Öğretim İlkemiz
- Enerji İlkemiz
- Hizmet Alıcıların Memnuniyeti İlkemiz
- İnsan Kaynakları İlkemiz
- Üniversitemiz Kalite Politikası
- Kalite İlkemiz
- Kişisel Verileri Koruma, Saklama ve İmha İlkemiz
- Kurumsal İletişim İlkemiz
- Liderlik, Yönetişim ve Kalite İlkemiz
- Üniversitemiz Risk Politikası
- Risk İlkemiz
- Sürdürülebilir Üniversite İlkemiz
- Üniversitemiz Şifre Politikası
- Şifre İlkemiz
- Üniversitemiz Toplumsal Katkı Politikası
- Toplumsal Katkı İlkemiz
- Uluslararasılaşma İlkemiz
- Yönetim Sistemi İlkemiz
Politikalar
Liderlik, Yönetişim ve Kalite İlkemiz
Harran Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, liderlik ve yönetişim anlayışını katılımcılık, şeffaflık ve kalite odaklılık ilkeleri üzerine inşa etmektedir. Fakültemiz, akademik ve idari süreçlerde hesap verebilir, adil ve sürekli gelişime açık bir yönetim anlayışını benimsemektedir.
- Katılımcı Yönetim: Öğrencilerin, akademik ve idari personelin yanı sıra dış paydaşların görüşleri de karar alma süreçlerine dâhil edilir.
- Şeffaflık ve Hesap Verebilirlik: Tüm akademik ve idari işleyiş açık, izlenebilir ve denetlenebilir bir anlayışla yürütülür.
- Kalite Güvence Sistemi: Eğitim, araştırma ve toplumsal katkı faaliyetleri düzenli ölçme-değerlendirme süreçleriyle izlenir ve sürekli iyileştirilir.
- Stratejik Uyum: Fakülte yönetimi, Harran Üniversitesinin misyonu, vizyonu ve stratejik hedefleriyle uyumlu biçimde yürütülür.
- Sürekli Gelişim: Akademik ve idari birimlerde kaliteyi artırmak amacıyla yenilikçi yöntemler, iyi uygulama örnekleri ve çağdaş yönetim teknikleri takip edilir.
Bu ilke doğrultusunda fakültemiz, liderlikte güveni, yönetişimde katılımcılığı ve kalite yönetiminde sürekli gelişimi esas alarak kurumsal başarıyı ve toplumsal katkıyı artırmayı hedeflemektedir.